E-LEARNING: UNA APUESTA FORMATIVA EN CRECIMIENTO

¿Sabías que el 63% de los directivos desean incrementar el presupuesto en e-Learning en los próximos dos años?

Cada vez mas son los directivos y profesionales de Recursos Humanos que se suman al movimiento del e-Learning o formación online.

La razón es sencilla, el e-Learning tiene muchos beneficios que la formación presencial no nos podría ofrecer. Entre ellos podemos encontrar 4 beneficios claves:

1)   Formar mas gente con menos presupuesto

2)   Flexibilidad de entregar contenidos en un formato asíncrono, para que el participante los tome en cualquier momento.

3)   Formar a un grupo de participantes ubicados en diferentes oficinas sin necesidad de traslados

4)   Acceso a expertos de primer nivel sin necesidad de incurrir costes de traslados ya que la formación puede realizarse a través de videoconferencias, foros de discusión o incluso materiales audiovisuales pregrabados.

¡Ya la apuesta ha comenzado!

El 27% de las organizaciones ya usan MOOCs corporativos y 31% califican el potencial de los MOOCs Corporativos como muy alto.

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